błędy

Pozytywne błędy? 3 powody, aby popełniać ich więcej

Błędy towarzyszą nam codziennie, ponieważ każdego dnia podejmujemy świadomie dziesiątki, a nieświadomie tysiące decyzji. W moim zestawieniu TOP 10 filmów z konferencji TED numer 1 opowiada właśnie o stosunku dobrych do złych decyzji, jako kluczowym czynniku sukcesu. Mimo wszystko, popełnianie błędów to żadna przyjemność. Bycie tym, który zawalił nie jest… Czytaj więcej »Pozytywne błędy? 3 powody, aby popełniać ich więcej

Awans zawodowy

Awans zawodowy na trzy sposoby – przegląd wad i zalet

  • Kariera

Zdecydowałem się rozpocząć nowy cykl artykułów na blogu poświęconych pierwszym stu dniom po zostaniu managerem. Jak to często bywa, zanim coś się wydarzy, musi wydarzyć się coś, dlatego pierwsze sto dni managera będą obejmować również okres na krótko przed awansem zawodowym. Pierwszy artykuł, który spełnia powyższe kryteria to 5 rzeczy… Czytaj więcej »Awans zawodowy na trzy sposoby – przegląd wad i zalet

Test osobowości typ

Test osobowości, czyli jakim typem jesteś?

Testy osobowości są popularne w wielu różnych formach, od prostych krzyżówek w weekendowej gazetce, które zostały wymyślone przez nastoletniego redaktora poprzez poparte naukową wiedzą wywiady z psychologiem. Dlaczego w ogóle warto zająć się tym tematem i przeprowadzić taki test? Odpowiedzią jest pytanie- „Jak można zarządzać ludźmi nie znając samego siebie?”.… Czytaj więcej »Test osobowości, czyli jakim typem jesteś?

motyw motywacja

Motywacja motywacji, czyli co tobą kieruje

Tytuł “Motywacja motywacji…” może brzmieć jak podwójna zasada Pareto i coś w tym jest. Dzięki zrozumieniu tematu, będziemy działać dużo bardziej efektywnie w obszarze motywacji pracowników, ponieważ właśnie motywacja pracowników to jeden z pierwszych tematów, z jakim styka się początkujący manager. Na przestrzeni lat wykuło się wiele różnych teorii, które… Czytaj więcej »Motywacja motywacji, czyli co tobą kieruje

Walka czy ucieczka

Walka czy ucieczka – 3 sposoby przetrwania ataku adrenaliny

Walka czy ucieczka jako pytanie może sugerować dosyć prymitywne stadium rozwoju. Przecież w dzisiejszych czasach jesteśmy dalece bardziej rozwinięci niż nasi przodkowie jeszcze 100 lat temu. Prawda jest niestety bardziej bolesna, ponieważ technologia rozwija się dużo szybciej niż ludzkie ciało (wliczając w to umysł). Chociaż natura wyposażyła nas w pewne… Czytaj więcej »Walka czy ucieczka – 3 sposoby przetrwania ataku adrenaliny

optymista pesymista

Optymista vs pesymista czyli jak zmienić swoje myślenie w 3 krokach

W ostatnim czasie spowolnienie gospodarcze dało się we znaki również naszej małej dzielnej firmie z Podlasia. Kilku dużych klientów skorygowało swoje zamówienia na następny rok mocno w dół, przez co w firmie panuje obecnie nerwowa atmosfera i niepewność co przyniesie jutro. Również właściciel zaczął się bardziej koncentrować na problemach niż… Czytaj więcej »Optymista vs pesymista czyli jak zmienić swoje myślenie w 3 krokach

Rozwój pracownika

Rozwój pracownika w 7 krokach

Rozwój pracownika to w dzisiejszych czasach przymus, a nie przywilej. Jak to się dzieje? Jeszcze sto lat temu głównym problemem zarządzających było zmienienie rolników w pracowników przemysłowych. Chodziło o mechanizację pracy oraz przyzwyczajenie ludzi do wykonywania prostych czynności raz po raz, dzień po dniu, rok po roku. W dzisiejszym świecie… Czytaj więcej »Rozwój pracownika w 7 krokach

filmy korporacja

TOP 5 Filmy opowiadające o życiu w korporacji

  • Polecam

Jako, że lato przeminęło już na dobre, a jesień tylko przybiera na sile przygotowałem dla was zestawienie TOP 5 filmów opowiadających o realiach życia w korporacji. Są to filmy, które skłonią was do refleksji i ciekawie wypełnią długie jesienne wieczory. Jestem trochę niepocieszony, bo nie byłem sobie w stanie przypomnieć… Czytaj więcej »TOP 5 Filmy opowiadające o życiu w korporacji

spotkanie email

6 sygnałów, by zamienić spotkanie na email

Spotkanie za spotkaniem, a czasu na „prawdziwą pracę” brak. Każdy kto brał udział w jakimś projekcie lub pełnił rolę KeyUsera spotkał się z podobną sytuacją: nieskończenie długa lista rzeczy do zrobienia wydłuża się jeszcze bardziej od spotkania do spotkania, a jedyne co możesz zrobić to dopisywać do niej kolejne pozycje.… Czytaj więcej »6 sygnałów, by zamienić spotkanie na email